EMPRESARIO/A INDIVIDUAL
Ventajas:
-
Pocos trámites de constitución.
-
No exige capital mínimo inicial.
-
Gestiona personalmente la empresa.
-
Paga fiscalmente según ganancias.
Desventajas:
-
Recae sobre el empresario todo el riesgo que tiene el negocio.
-
Responde con el patrimonio del negocio y el propio. Si no tiene separación de bienes se extiende al cónyuge
SOCIEDAD IRREGULAR
Ventajas:
-
Pocos trámites de constitución.
-
No exigen capital mínimo.
-
Pagan fiscalmente según ganancias.
Desventajas:
-
Responden con el patrimonio del negocio y con el propio.
-
Carecen de personal jurídica.
SOCIEDAD LIMITADA
Ventajas:
-
La responsabilidad de los socios está limitada a las aportaciones.
-
No exige elevada cantidad de capital para constituirse (frente a las S.A.).
-
Hay menos rigor formal que en las sociedades anónimas.
-
Mejor imagen para sus clientes y proveedores al estar obligada a depositar sus datos contables en el registro mercantil (con lo que cualquier persona puede conocer su patrimonio) y ofrece mayores garantías a clientes y proveedores que las empresas constituidas bajo formas jurídicas de empresario irregular o sociedad irregular.
Desventajas:
-
Se pueden transmitir libremente las participaciones, pero con el consentimiento de los demás partícipes.
-
Obligación a depositar cuentas anuales en Registro Mercantil
SOCIEDAD ANÓNIMA
Ventajas:
-
La responsabilidad de los socios está limitada a las aportaciones.
-
Se pueden transmitir las acciones mediante su venta.
-
Mejor imagen que las empresas constituidas bajo formas jurídicas de empresario irregular o sociedad irregular.
Desventajas:
-
Capital mínimo de constitución elevado, 60.101,21 euros.
-
Requiere una forma más compleja de organización y una Junta de accionistas al año como mínimo.
-
Obligación a depositar cuentas anuales en Registro Mercantil.
SOCIEDAD LABORAL
Ventajas:
-
Limita la responsabilidad al capital aportado.
-
Es obligatorio destinar anualmente un porcentajes de los beneficios al Fondo de Reserva para garantizar el futuro.
-
Hay bonificaciones fiscales en la constitución.
-
Existen ayudas económicas para el fomento de la creación de estas sociedades.
Desventajas:
-
Se necesita un mínimo de 3 personas para constituirse.
-
No se pueden transmitir las acciones libremente.
-
Obligación a depositar cuentas anuales en Registro Mercantil.
SOCIEDADES COOPERATIVAS
Ventajas:
-
Los socios se dan de alta o baja voluntariamente.
-
Todos participan con los mismos derechos.
-
Su objetivo es el bien común de todos y no el beneficio económico.
-
Hay bonificaciones fiscales en la constitución.
-
Existen ayudas económicas para el fomento de la creación de estas sociedades.
Desventajas:
-
Se necesita un mínimo de 5 personas para constituirse.
-
Obligación a depositar cuentas anuales.